Город будущего только внешне стилизуется под видеоигру, чтобы заинтересовать ребенка. Внутри же мы несем идею, что спасаем детей от эскапизма видеоигр. Пройдя обучение с элементами геймификации, ребенок попробует задачи из реальных профессий и поймет, что настоящий мир интереснее виртуального. В программе нужно подчеркнуть, как профессии важны и улучшают жизнь людей. Если ты любишь свою работу, выполняя ее ты помогаешь делать людей счастливее, тем самым каждый работающий человек строит город мечты.
За основу взять микс из четырех популярных направлений обучения для детей:
Весенний IT-лагерь «Город будущего» — 5 дней погружения в профессии
Весенний лагерь — это не просто занятия, а настоящее путешествие в Город будущего, где каждый ребёнок пробует себя в разных IT-ролях, зарабатывает баллы, растёт в уровнях и в конце защищает собственный проект.
За 5 дней дети познакомятся с 4 самыми популярными направлениями IT, поймут, что им ближе, и почувствуют себя частью настоящей команды.
Формат смены
Смена длится 5 дней, каждый день — новая роль и новые открытия.
Обучение построено в игровом формате, но с реальными навыками и результатами.
Направления лагеря:
Создание игр
Нейросети
Блогинг
Дизайн
Каждое направление занимает 1–2 дня и связано с профессиями Города будущего.
Создание игр — «Разработчики будущего»
Дети попробуют себя сразу в нескольких ролях:
Разработчик игр — создаёт механику и логику
Дизайнер — отвечает за визуал и персонажей
Тестировщик — ищет ошибки и улучшает игру
Продакт-менеджер — продумывает идею и развитие проекта
Ребята поймут, как создаются игры изнутри и как работает команда.
Нейросети — «Инженеры умных технологий»
Дети познакомятся с искусственным интеллектом:
узнают, как работают нейросети
научатся использовать ИИ для идей, изображений и текста
попробуют применить нейросети в своих проектах
Просто, понятно и без сложной теории.
Блогинг — «Медиа-герои»
Здесь дети:
учатся придумывать контент
снимают и монтируют видео
узнают, как работает блогер изнутри
пробуют себя в роли автора, сценариста и монтажёра
Акцент — на творчестве и уверенности в себе.
Дизайн — «Визуальные архитекторы»
Ребята:
создают интерфейсы, постеры или элементы для игр
работают с цветами, формами и композицией
понимают, как дизайн влияет на восприятие продукта
Электронная трудовая книжка
У каждого ребёнка будет электронная трудовая книжка, куда заносятся:
роли, которые он попробовал
баллы за успехи в каждом направлении
Пример:
50 баллов — разработчик
30 баллов — продакт-менеджер
10 баллов — дизайнер
Грейды и рост
Баллы превращаются в профессиональные уровни:
Senior — 50 баллов
Middle — 25 баллов
Junior — 10 баллов
Стажёр — 5 баллов
Баллы можно обменять на ТОП-коины — дополнительная мотивация, особенно для учеников Академии.
Финал смены
В конце лагеря проходит:
защита проектов
презентация результатов
подведение итогов и награждение
Ребёнок уходит с:
новыми навыками
пониманием своих сильных сторон
уверенностью и мотивацией
яркими эмоциями и желанием учиться дальше
Программа проводится в центре Казани на на базе филиала Компьютерной Академии «TOP». Локация находится в удобной транспортной доступности. Здесь есть все необходимое для проведения эффективного обучения и комфортного отдыха ребят. Занятия проходят в просторных аудиториях, оснащенных самым современным оборудованием.
С детьми работают квалифицированные преподаватели — эксперты в сферах IT, которые обеспечивают ребятам осознанное, увлекательное и результативное обучение, а самое главное, все занятия проводятся в современном и доступном формате!
Комментарий: В академии топ ребенок учится второй год. Общий курс рассчитан на 5 лет. Сыну все нравится, планируем продолжать занятия.
Комментарий: Четвертый год мой внук посещает лагерь ТОП академии.Мы в полном восторге!!!Коллектив лагеря-вожатые и преподаватели создают просто волшебную обстановку для детей любого возраста.Дети с утра бегут в лагерь с удовольствием.Продумано все до мелочей-зарядка танцевальная на улице,обед в ресторане,прогулки в парке,квесты и конкурсы в конце дня.Рекомендую всем,кто не хочет отпускать ребенка в выездной лагерь!!!
Комментарий: Хватит изводить соседей постоянным шумом и музыкой с 8 утра. Руководство не обращает никакого внимания на жалобы, тише не делают! От такого шума по 8-10 часов в день можно с ума сойти